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高新區(qū)管委會(huì)，各街道辦事處，區(qū)直有關(guān)單位，區(qū)屬國(guó)有企業(yè)：

　　經(jīng)區(qū)政府同意，現(xiàn)將《鯉城區(qū)推進(jìn)以人為本的新型城鎮(zhèn)化戰(zhàn)略工作要點(diǎn)（2025-2028年）》印發(fā)給你們，請(qǐng)認(rèn)真抓好組織實(shí)施。

泉州市鯉城區(qū)人民政府辦公室

　　2025年5月9日

　?。ù思鲃?dòng)公開(kāi)）

鯉城區(qū)推進(jìn)以人為本的新型城鎮(zhèn)化戰(zhàn)略

工作要點(diǎn)（2025—2028年）

　　為深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記在福建考察時(shí)的重要講話精神，貫徹落實(shí)《國(guó)務(wù)院關(guān)于印發(fā)〈深入實(shí)施以人為本的新型城鎮(zhèn)化戰(zhàn)略五年行動(dòng)計(jì)劃〉的通知》（國(guó)發(fā)〔2024〕17號(hào)）、《福建省人民政府關(guān)于印發(fā)〈福建省推進(jìn)以人為本的新型城鎮(zhèn)化戰(zhàn)略實(shí)施方案（2024—2028年）〉的通知》（閩政〔2024〕14號(hào)）、《泉州市人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)〈泉州市推進(jìn)以人為本的新型城鎮(zhèn)化戰(zhàn)略工作要點(diǎn)（2025—2028年）〉的通知》（泉政辦〔2025〕11號(hào)），切實(shí)推動(dòng)目標(biāo)任務(wù)落地見(jiàn)效，制定本工作要點(diǎn)。

　　一、主要目標(biāo)

　　到2028年，全區(qū)常住人口年均增速超全市水平，城市功能更加完善，作為中心城區(qū)的凝聚、輻射、帶動(dòng)、引領(lǐng)作用進(jìn)一步增強(qiáng)。城市發(fā)展模式從擴(kuò)張規(guī)模的城鎮(zhèn)化轉(zhuǎn)向注重質(zhì)量的城市化，市區(qū)一體化、城鄉(xiāng)融合發(fā)展全面推進(jìn)，城市品質(zhì)和城市能級(jí)實(shí)現(xiàn)躍層，農(nóng)業(yè)轉(zhuǎn)移人口市民化質(zhì)量有力提升。新型工業(yè)化明顯加快，新市民收入水平穩(wěn)定增長(zhǎng)，進(jìn)城人口歸屬感顯著增強(qiáng)，“近悅遠(yuǎn)來(lái)”的城市口碑初步形成。新時(shí)代山海協(xié)作走深走實(shí)，積極主動(dòng)融入閩西南協(xié)同發(fā)展區(qū)建設(shè)戰(zhàn)略布局，區(qū)域融合發(fā)展更有成效，人民高品質(zhì)生活實(shí)現(xiàn)更大突破，推動(dòng)人的全面發(fā)展、全體人民共同富裕取得更為明顯的實(shí)質(zhì)性進(jìn)展。

　　二、實(shí)施新一輪農(nóng)業(yè)轉(zhuǎn)移人口市民化行動(dòng)

　?。ㄒ唬┤嫒∠鋺粝拗?。健全以常住地登記戶口制度，推動(dòng)在城鎮(zhèn)穩(wěn)定就業(yè)、居住的農(nóng)業(yè)轉(zhuǎn)移人口愿落盡落。施行落戶“自由辦”，開(kāi)通“全省通辦”，推廣“掌上辦”，依托“閩政通”“泉服務(wù)”平臺(tái)對(duì)全區(qū)戶籍窗口實(shí)行“預(yù)約辦”。（責(zé)任單位：鯉城公安分局）

　　（二）落實(shí)落細(xì)農(nóng)村轉(zhuǎn)移就業(yè)勞動(dòng)者就業(yè)扶持政策。深化“暖心有鯉”“聚才有鯉”“創(chuàng)業(yè)有鯉”三大工作品牌內(nèi)涵。持續(xù)舉辦“春風(fēng)行動(dòng)”“勞務(wù)對(duì)接”等招才引工活動(dòng)。持續(xù)開(kāi)展職業(yè)技能提升培訓(xùn)、馬蘭花創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)并發(fā)放培訓(xùn)補(bǔ)貼，增強(qiáng)農(nóng)業(yè)轉(zhuǎn)移勞動(dòng)者求職創(chuàng)業(yè)能力。落實(shí)減免社保費(fèi)、穩(wěn)崗返還等穩(wěn)崗政策。用好“泉就業(yè)”“鯉城就業(yè)人才超市”等信息化平臺(tái)，零工市場(chǎng)（驛站）、“家門口”就業(yè)服務(wù)站等線下服務(wù)載體。2025-2028年新增就業(yè)2萬(wàn)人。（責(zé)任單位：區(qū)人社局）

　?。ㄈ┍Ｕ想S遷子女入學(xué)權(quán)益。健全完善“縣管校聘”制度，優(yōu)化教育資源布局，建立教職工編制動(dòng)態(tài)調(diào)整機(jī)制，定期根據(jù)在校生數(shù)和省定標(biāo)準(zhǔn)重新調(diào)整教職工編制，根據(jù)學(xué)校布局優(yōu)化調(diào)整和學(xué)生數(shù)中長(zhǎng)期變化情況有計(jì)劃地使用教職工編制，進(jìn)一步優(yōu)化師資力量配置，滿足隨遷子女就近入學(xué)需求；保障隨遷子女在我區(qū)平等升學(xué)入學(xué)，義務(wù)教育階段隨遷子女在公辦學(xué)校就讀率保持在100%。（責(zé)任單位：區(qū)教育局、人社局，區(qū)委編辦）

　　（四）優(yōu)化保障性住房供給。將穩(wěn)定就業(yè)的農(nóng)業(yè)轉(zhuǎn)移人口納入住房保障范圍，在保障性租賃住房的保障對(duì)象上不設(shè)收入門檻，重點(diǎn)服務(wù)包括但不限于本地區(qū)農(nóng)業(yè)轉(zhuǎn)移人口、來(lái)鯉新就業(yè)年輕人及企事業(yè)招引的各類人才住房需求。因地制宜、以需定建推進(jìn)保障性住房建設(shè)，2025—2028年全區(qū)新增城鎮(zhèn)保障性住房供給500套。（責(zé)任單位：區(qū)住建局）

　?。ㄎ澹┥罨瘜?shí)施企業(yè)保精準(zhǔn)擴(kuò)面專項(xiàng)行動(dòng)。聚焦靈活就業(yè)人員、農(nóng)民工、新業(yè)態(tài)從業(yè)人員等群體，加強(qiáng)“數(shù)據(jù)找人”，深挖擴(kuò)面潛力，推廣社保規(guī)劃服務(wù)，鼓勵(lì)更多城鎮(zhèn)就業(yè)人員參加企業(yè)保，進(jìn)一步優(yōu)化我區(qū)參保結(jié)構(gòu)、提升參保質(zhì)量。（責(zé)任單位：區(qū)人社局）

　　（六）提升醫(yī)保參保水平。取消靈活就業(yè)人員、農(nóng)民工、新就業(yè)形態(tài)人員參加基本醫(yī)療保險(xiǎn)的戶籍限制，鼓勵(lì)和推動(dòng)在我區(qū)就業(yè)地參保。推動(dòng)外地戶籍中小學(xué)生、學(xué)齡前兒童在我區(qū)常住地參加居民醫(yī)保。加強(qiáng)城鄉(xiāng)居民醫(yī)保區(qū)級(jí)配套財(cái)政補(bǔ)助資金保障，落實(shí)持居住證參加居民醫(yī)保者享受戶籍居民相同財(cái)政補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)的政策。依托“一人一檔”信息平臺(tái)及網(wǎng)格員網(wǎng)格化管理，查清底數(shù)，對(duì)常住未參保人員開(kāi)展精準(zhǔn)動(dòng)員參保，確保我區(qū)基本醫(yī)保參保率達(dá)到96%。（責(zé)任單位：鯉城醫(yī)保分局，區(qū)財(cái)政局）

　?。ㄆ撸﹥?yōu)化非戶籍人員救助。打破戶籍限制，不針對(duì)特定人群、身份，將符合條件的對(duì)象納入臨時(shí)救助、低保及低保邊緣家庭保障范圍，解決困難群眾突發(fā)性、緊迫性、臨時(shí)性基本生活困難。對(duì)符合條件的非本地戶籍對(duì)象由急難發(fā)生地街道實(shí)施急難型臨時(shí)救助。共同生活的家庭成員戶籍地在我市其他縣（市、區(qū)）或外省市（含港澳臺(tái)），且長(zhǎng)期居住在我區(qū)一方戶籍地的，經(jīng)審核確認(rèn)，符合條件的可納入我區(qū)低?；虻捅＿吘壖彝ケＵ戏秶＃ㄘ?zé)任單位：區(qū)民政局，各街道辦事處）

　?。ò耍?qiáng)化困難群眾主動(dòng)發(fā)現(xiàn)工作。加強(qiáng)民政、司法、醫(yī)保、殘聯(lián)、住建、工會(huì)等部門的數(shù)據(jù)共享和比對(duì)篩查，結(jié)合省級(jí)低收入人口監(jiān)測(cè)預(yù)警平臺(tái)信息和有關(guān)部門提供的預(yù)警監(jiān)測(cè)名單，及時(shí)、主動(dòng)發(fā)現(xiàn)需要救助幫扶的困難群眾，分類施救，做到應(yīng)保盡保、應(yīng)救盡救。（責(zé)任單位：區(qū)民政局、司法局、住建局，鯉城醫(yī)保分局，區(qū)殘聯(lián)、總工會(huì)、計(jì)生協(xié)會(huì)）

　?。ň牛?qiáng)化困難群體綜合性救助。積極探索發(fā)展服務(wù)類社會(huì)救助，為有需要的特困人員、最低生活保障對(duì)象、最低生活保障邊緣家庭成員、剛性支出困難家庭成員、過(guò)渡期內(nèi)的防止返貧監(jiān)測(cè)對(duì)象等低收入人口提供針對(duì)性的照護(hù)服務(wù)、生活服務(wù)、關(guān)愛(ài)服務(wù)，推動(dòng)社會(huì)救助由單一物質(zhì)救助向“物質(zhì)+服務(wù)”綜合救助模式轉(zhuǎn)變，更好滿足困難群眾多樣化救助需求，不斷增強(qiáng)困難群眾的獲得感、幸福感、安全感。（責(zé)任單位：區(qū)民政局）

　?。ㄊ┏鋵?shí)基層治理的群眾力量。探索黨建引領(lǐng)社區(qū)“雙向融合”模式，結(jié)合深入開(kāi)展“四微聯(lián)動(dòng)”行動(dòng)，通過(guò)征集微心愿、開(kāi)展微協(xié)商、拓展微服務(wù)、訂立微公約，全面推動(dòng)設(shè)立“議事日”制度、建設(shè)“微協(xié)商”場(chǎng)所、訂立“微公約”，開(kāi)展“美好家園、你我共建”等“睦鄰”志愿服務(wù)，助推群眾共同參與基層治理。（責(zé)任單位：區(qū)委社會(huì)工作部）

　?。ㄊ唬┘訌?qiáng)女性進(jìn)城人群就業(yè)服務(wù)。引導(dǎo)巾幗志愿服務(wù)隊(duì)實(shí)施女性就業(yè)創(chuàng)業(yè)促進(jìn)計(jì)劃，提供婦女技能培訓(xùn)、家庭教育指導(dǎo)等服務(wù)，服務(wù)供給適當(dāng)向農(nóng)業(yè)轉(zhuǎn)移人口傾斜。（責(zé)任單位：區(qū)婦聯(lián)）

　?。ㄊ┙ㄔO(shè)青年友好城區(qū)。發(fā)展完善“青年之家”“青年夜?！薄扒鄤?chuàng)空間”，幫助青年農(nóng)業(yè)轉(zhuǎn)移人口豐富業(yè)余生活、拓展交友面、提升職業(yè)技能。（責(zé)任單位：團(tuán)區(qū)委）

　　（十三）推動(dòng)實(shí)現(xiàn)基本公共服務(wù)均等化。統(tǒng)籌用好上級(jí)均衡性轉(zhuǎn)移支出和區(qū)級(jí)基本財(cái)力保障資金，提高農(nóng)業(yè)轉(zhuǎn)移人口的基本公共服務(wù)保障，使其享有與本地戶籍人口同等的基本公共服務(wù)。（責(zé)任單位：區(qū)財(cái)政局）

　　三、實(shí)施城市化水平提升行動(dòng)

　?。ㄊ模┐龠M(jìn)產(chǎn)業(yè)鏈延鏈補(bǔ)鏈強(qiáng)鏈。確定一批群鏈牽引力強(qiáng)、產(chǎn)出規(guī)模大、創(chuàng)新水平高、核心競(jìng)爭(zhēng)力突出、市場(chǎng)前景廣闊的鏈主企業(yè)，鼓勵(lì)有條件鏈主企業(yè)借鑒安踏集團(tuán)“一總部?jī)芍行亩嗷亍卑l(fā)展經(jīng)驗(yàn)，前瞻謀劃全球化發(fā)展布局。以鏈主企業(yè)為核心打造內(nèi)循環(huán)，持續(xù)加大本區(qū)采購(gòu)、銷售規(guī)模，鼓勵(lì)中小微企業(yè)圍繞大企業(yè)配套，促進(jìn)大中小企業(yè)融通發(fā)展。依托全市“時(shí)尚產(chǎn)業(yè)聯(lián)盟”、聯(lián)興發(fā)“功能性紡織品供應(yīng)鏈聯(lián)盟”等產(chǎn)業(yè)聯(lián)盟資源，推動(dòng)我區(qū)紡織鞋服、箱包中小企業(yè)加入，推動(dòng)聯(lián)盟內(nèi)企業(yè)信息共享、資源整合、商業(yè)合作，進(jìn)一步釋放產(chǎn)業(yè)集聚優(yōu)勢(shì)，形成跨地區(qū)、跨領(lǐng)域的產(chǎn)業(yè)主體，提高企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。（責(zé)任單位：區(qū)工信局、商務(wù)局）

　?。ㄊ澹┩七M(jìn)縣域重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)鏈高質(zhì)量發(fā)展。立足我區(qū)資源稟賦和產(chǎn)業(yè)實(shí)力，發(fā)展1～2條重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)鏈。（責(zé)任單位：區(qū)工信局）

　?。ㄊ﹥?yōu)化交通出行環(huán)境。持續(xù)實(shí)施“聚城暢通”工程，推進(jìn)江南大街綠波出行方案設(shè)計(jì)，提升道路通行效率。（責(zé)任單位：區(qū)城管局）

　?。ㄊ撸┨嵘胀ǜ咧修k學(xué)水平。鞏固提升泉州七中全省首批示范性高中、福師大泉州附中一級(jí)達(dá)標(biāo)高中創(chuàng)建成果，支持泉州科技中學(xué)創(chuàng)建省二級(jí)達(dá)標(biāo)高中。（責(zé)任單位：區(qū)教育局）

　?。ㄊ耍┩七M(jìn)職業(yè)教育提質(zhì)融合發(fā)展。提升職業(yè)學(xué)校辦學(xué)能力和服務(wù)經(jīng)濟(jì)能力，辦好服裝、烹飪、古城文旅、汽修等特色專業(yè)，構(gòu)建特色專業(yè)群。探索泉中職校招收國(guó)際學(xué)生辦學(xué)新模式。（責(zé)任單位：區(qū)教育局）

　?。ㄊ牛?shí)施醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)補(bǔ)短板工程。推進(jìn)公共衛(wèi)生服務(wù)中心二期項(xiàng)目建設(shè)，有序推進(jìn)各街道社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心軟硬件提升。加快引進(jìn)建設(shè)三甲綜合醫(yī)院，補(bǔ)足江南片區(qū)優(yōu)質(zhì)醫(yī)療資源短板。（責(zé)任單位：區(qū)衛(wèi)健局）

　?。ǘ┏掷m(xù)推進(jìn)“智改數(shù)轉(zhuǎn)”。順應(yīng)休閑體育用品（現(xiàn)代體育產(chǎn)品）、食品加工、工程機(jī)械與紡織專用設(shè)備三個(gè)細(xì)分行業(yè)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)需求，全面增強(qiáng)我區(qū)數(shù)智化轉(zhuǎn)型服務(wù)供給能力，推動(dòng)人工智能賦能中小企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型，力爭(zhēng)到2026年底，三個(gè)細(xì)分行業(yè)規(guī)上工業(yè)中小企業(yè)數(shù)字化改造完成后，數(shù)字化水平達(dá)二級(jí)及以上的企業(yè)超25家。持續(xù)推進(jìn)省市重點(diǎn)技改項(xiàng)目建設(shè)，引導(dǎo)企業(yè)用好“技改貸”融資貼息政策，降低企業(yè)投融資成本。（責(zé)任單位：區(qū)工信局）

　?。ǘ唬┡嘤龜?shù)字化轉(zhuǎn)型標(biāo)桿企業(yè)。建立標(biāo)桿示范項(xiàng)目企業(yè)培育庫(kù)，對(duì)接省、市政策，幫扶試點(diǎn)企業(yè)爭(zhēng)創(chuàng)省級(jí)以上新一代信息技術(shù)與制造業(yè)融合發(fā)展試點(diǎn)示范項(xiàng)目、工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)試點(diǎn)示范項(xiàng)目、智能制造示范工廠等項(xiàng)目的資金支持。加強(qiáng)轉(zhuǎn)型標(biāo)桿項(xiàng)目的宣傳推廣，引導(dǎo)同行業(yè)中小企業(yè)“看樣學(xué)樣”，推動(dòng)同行業(yè)中小企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型進(jìn)程，培育數(shù)字化轉(zhuǎn)型標(biāo)桿示范類項(xiàng)目、智能制造優(yōu)秀場(chǎng)景、省市級(jí)人工智能典型應(yīng)用場(chǎng)景5個(gè)以上。（責(zé)任單位：區(qū)工信局）

　?。ǘ┥罨肮I(yè)園區(qū)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)”專項(xiàng)行動(dòng)。滾動(dòng)推進(jìn)園區(qū)項(xiàng)目建設(shè)和管理，2025年新增投產(chǎn)企業(yè)18家以上、“四上”納統(tǒng)企業(yè)15家；到2028年，規(guī)上工業(yè)企業(yè)入園率在現(xiàn)有基礎(chǔ)提高10%以上。（責(zé)任單位：區(qū)工信局，高新區(qū)管委會(huì)）

　　四、實(shí)施區(qū)域高質(zhì)量融合發(fā)展行動(dòng)

　　（二十三）深入推進(jìn)區(qū)域合作。主動(dòng)融入閩西南協(xié)同發(fā)展和廈漳泉一體化建設(shè)大局，推進(jìn)落實(shí)《廈漳泉都市圈發(fā)展規(guī)劃》。持續(xù)深化山海協(xié)作，繼續(xù)深入開(kāi)展鯉城與明溪的對(duì)接幫扶、結(jié)對(duì)協(xié)作，落實(shí)對(duì)口幫扶資金。（責(zé)任單位：區(qū)發(fā)改局、財(cái)政局）

　?。ǘ模┘涌焱七M(jìn)中心市區(qū)交通一體化。配合推進(jìn)中環(huán)城貫通項(xiàng)目，提升江南新區(qū)交通出行效率。編制《江南新區(qū)交通規(guī)劃專項(xiàng)研究》，完善各交通節(jié)點(diǎn)。（責(zé)任單位：區(qū)城管局）

　?。ǘ澹┥罨瘜?shí)施產(chǎn)教融合試點(diǎn)。鼓勵(lì)轄區(qū)內(nèi)企業(yè)與域外高校開(kāi)展產(chǎn)學(xué)研合作，共同建設(shè)產(chǎn)業(yè)實(shí)訓(xùn)基地，推動(dòng)跨地區(qū)產(chǎn)教融合、校企合作。完善產(chǎn)教融合協(xié)同育人機(jī)制，持續(xù)提高火炬電子、佰源機(jī)械、皇冠假日酒店等產(chǎn)教實(shí)訓(xùn)基地使用實(shí)效性，大力推進(jìn)火炬電子產(chǎn)教學(xué)院建設(shè)。（責(zé)任單位：區(qū)發(fā)改局、教育局、人社局）

　　（二十六）推動(dòng)實(shí)現(xiàn)醫(yī)學(xué)檢查互認(rèn)。配合建設(shè)泉州區(qū)域影像云平臺(tái)，推動(dòng)醫(yī)學(xué)檢查檢驗(yàn)結(jié)果跨地區(qū)、跨機(jī)構(gòu)共享互認(rèn)。（責(zé)任單位：區(qū)衛(wèi)健局）

　　五、實(shí)施城市更新和安全韌性提升行動(dòng)

　　（二十七）全面提升城市建筑安全和可持續(xù)性。嚴(yán)格執(zhí)行建筑節(jié)能降碳強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn)，新建建筑全面執(zhí)行綠色建筑標(biāo)準(zhǔn)。有序?qū)嵤┓课萁ㄖ赂脑旌图庸坦こ?，因地制宜?shí)施小區(qū)環(huán)境及配套設(shè)施改造建設(shè)、建筑節(jié)能改造等。（責(zé)任單位：區(qū)住建局）

　　（二十八）實(shí)施地下管網(wǎng)提升工程。加強(qiáng)排水防澇設(shè)施建設(shè)與改造，每年新改建雨水管網(wǎng)3公里。加強(qiáng)地下綜合管廊建設(shè)和老舊管線改造升級(jí)，開(kāi)展污水管網(wǎng)更新改造。（責(zé)任單位：區(qū)城管局、住建局）

　　（二十九）加快高質(zhì)量通信基礎(chǔ)設(shè)施體系建設(shè)。貫徹實(shí)施“信號(hào)升格”專項(xiàng)行動(dòng)，持續(xù)拓展千兆光網(wǎng)和5G網(wǎng)絡(luò)覆蓋范圍和重點(diǎn)區(qū)域深度覆蓋，新增建設(shè)100個(gè)5G基站；聚焦應(yīng)用賦能產(chǎn)業(yè)，持續(xù)打造千兆光網(wǎng)、5G與行業(yè)融合創(chuàng)新的應(yīng)用場(chǎng)景。（責(zé)任單位：區(qū)工信局）

　　六、健全新型城鎮(zhèn)化推進(jìn)體制機(jī)制

　?。ㄈ?gòu)建土地節(jié)約集約利用機(jī)制。持續(xù)推進(jìn)批而未供與閑置土地處置，充分盤活存量土地資源；按照布局集中、產(chǎn)業(yè)聚集、用地集約的原則，積極引導(dǎo)工業(yè)項(xiàng)目“退城入園”；結(jié)合不同產(chǎn)業(yè)類型和工業(yè)企業(yè)的需求，鼓勵(lì)采取“長(zhǎng)期租賃”“先租后讓”和“彈性年期出讓”等多元化供地方式。（責(zé)任單位：區(qū)自然資源局）

　　（三十一）健全城鎮(zhèn)化建設(shè)資金保障機(jī)制。圍繞國(guó)家政策新導(dǎo)向和專項(xiàng)債券投向新領(lǐng)域，深挖找實(shí)可用要素資源，支持符合條件的城市更新和安全韌性提升項(xiàng)目、都市圈建設(shè)項(xiàng)目申報(bào)地方專項(xiàng)債券資金，對(duì)續(xù)發(fā)項(xiàng)目實(shí)行“綠色通道”，強(qiáng)化建設(shè)資金保障。（責(zé)任單位：區(qū)財(cái)政局、發(fā)改局）

　　（三十二）完善新型城鎮(zhèn)化工作推進(jìn)機(jī)制。加強(qiáng)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，壓茬推進(jìn)重點(diǎn)任務(wù)。夯實(shí)城鎮(zhèn)人口統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)，建立常住人口常態(tài)化統(tǒng)計(jì)發(fā)布機(jī)制。各街道、區(qū)直部門要根據(jù)國(guó)務(wù)院行動(dòng)計(jì)劃、省實(shí)施方案、市工作要點(diǎn)和本工作要點(diǎn)，抓好各項(xiàng)工作，切實(shí)推動(dòng)目標(biāo)任務(wù)落地見(jiàn)效。重大事項(xiàng)及時(shí)向區(qū)委、區(qū)政府請(qǐng)示報(bào)告。（責(zé)任單位：區(qū)發(fā)改局、統(tǒng)計(jì)局，鯉城公安分局，區(qū)直有關(guān)部門，各街道辦事處等）

　　本工作要點(diǎn)自印發(fā)之日起施行，有效期至2028年底。